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創造晤談空間
生涯諮詢提問術

資深諮詢師整合敘事與短期焦點解決兩大派別的提問技巧,教你如何用在生涯諮詢裡

將「人不是問題,問題才是問題」的精神,推展到生涯諮詢實務中。

在各種常見的卡關情況下,用多元提問的方式來鬆動卡關點,在諮詢歷程中開展新視角,提升諮詢師的諮詢效能。

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  • 個案有各種不同的面向與類型,諮詢過程中諮詢師因太貼近個案,而深陷個案問題故事,難以跳脫!

  • 諮詢時不知道如何做進一步提問,難以釐清個案需求??

  • 創造空間的提問術是提供在實際的諮詢過程中啟發鬆動認知與重新建構的提問技巧!

課程大綱

  • 後現代生涯諮詢理論與核心精神
  • 常見晤談空間不足的情境
  • 常見生涯諮詢類型與案例練習

課程三大特色

情境演練

情境演練與操作,強化諮詢提問技巧

焦點解決

一次學會敘事與焦點解決短期諮商兩種後現代學派的提問技巧

資深CDI雙講師

多年實務經驗實際展現探索可能性的個案技巧

這堂課適合誰?

遇到卡在問題故事來訪者,找不到切入點的助人者

希望能累積諮詢工具箱、強化實戰力的諮詢師

想看看資深諮詢師如何整合敘事與短期焦點解決提問技術的助人者

師資介紹

講師|黃雅琪
美國國際生涯發展認證講師 (NCDA CDI)

  • 遠傳電信 行銷副理
  • 悅捷科技 產品資深經理
  • CakeResume 職涯顧問
  • 資策會APP班 「履歷面談實戰」講師

20年實務業界經驗的職涯諮詢師|跨產業與跨文化的資深PM熟悉通訊 | 軟體 | IT | 半導體 | 成衣 | 新創公司不同類型公司文化

講師|斯如茵
美國國際生涯發展認證講師 (NCDA CDI)

  • FOX Factory 資深人資
  • 半導體資深人資
  • 電子業資深人資
  • 美國南伊利諾州立大學

23年實務業界經驗的職涯諮詢師
生涯輔導|人力資源管理|勞資關係|心理輔導|EAPS|領導統御自我探索團體

透過這課程將得到?

知道實際執案的常見卡關情況與有效提問方法,提升執案滿意度。
提升實體晤談中鬆動認知的能力,探索細節,釐清晤談目標。
獲得創造晤談空間的生涯諮詢提問問題庫

授課時間與地點

  • 日期:2022/10/23(日)

  • 時間:09:00-12:00

  • 課程總時數:3小時

  • 地點:採實體授課(擺渡辦公室)

  • 地址:台北市松山區南京東路五段168號10樓

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