蔡孟君

想突破職涯瓶頸，先從一次精準的對話開始！

你正在面臨工作內耗、不知道該不該轉職？或是履歷投了石沉大海、對未來感到迷惘？
10分鐘的免費體驗，不是聊雞湯，而是由HR顧問與職涯諮詢師親自帶領你快速診斷。

我將用短時間協助你：

• 精準定位當前痛點： 釐清你目前最卡關的核心問題。

• 獲得一個立即行動點： 諮詢後帶走1個這週就能立刻執行的具體方針。

• 解鎖個人化諮詢地圖： 了解你的狀況適合透過什麼樣的策略進行深度破局。

10秒吸睛度診斷，打破石沉大海的魔咒！

📌 適合對象

• 投遞履歷後頻頻收到感謝信，或總是石沉大海、沒有回音者。

• 剛畢業、想轉職，寫完履歷卻不知道在 HR 眼中合不合格的求職者。

• 想用最低成本，快速找出履歷致命盲點的人。

💡 諮詢前作業

• 諮詢前 3 天必須提供「目標職缺連結」與「目前的履歷」

HR顧問的壓力測試與全方位盲點拆解

📌 適合對象

• 已收到面試通知，急需在短時間內進入實戰狀態的求職者。

• 卡在最終面試/主管面試，或過去常常卡在面試最後關頭，不知道自己表現到底哪裡扣分的人。

• 意圖跨領域轉職，擔心被面試官犀利追問「過去經驗不相關」或「職缺適應性」的轉職者。

📄 諮詢介紹

面試是一場高手過招的「心理與職能博弈」。許多求職者自認準備充分，卻在面試官連續追問經歷細節、或拋出情境壓力的當下，邏輯瞬間瓦解。
身為現任HR顧問，我將在線上一對一的環境中，為你舉辦一場「100%還原企業現場的高仿真模擬面試」。針對你目標企業的產業特性、職缺痛點，量身定制專屬的面試考卷。

💡 諮詢前作業：

• 為確保諮詢有效進行，下單後請於諮詢前 3 天，提供「完整履歷」及「欲面試的目標職缺連結，或企業名稱/職稱」。(若無法提供具體目標職缺，諮詢師有權取消或延期預約。)

從故事中找回核心優勢，解除職場內耗

📌 適合對象

• 工作 2-5 年，正面臨第一個職涯瓶頸期，每天上班感到迷惘、內耗、失去動力的人。
• 站在十字路口，糾結於「該繼續留任熬年資，還是果斷跳槽」的猶豫者。
• 覺得自己什麼都會一點、卻沒有核心專長，不知道自己的市場優勢在哪裡的人。
• 已經開始投履歷、看機會，但反饋不如預期的轉職卡關者。

📄 諮詢介紹

當你對現狀感到迷惘時，盲目投履歷往往只是換個地方繼續痛苦。你需要的是停下來，重新對準自己的內在導航。
轉職，不論是平行跳槽還是跨界挑戰，都不是靠運氣，而是一場精準的「市場定位戰」。

我將協助你跳脫履歷上死板的「職稱與工作項目」，梳理你過往的生命軌跡，透過專業的引導，幫你理清混亂的思緒，挖出那些隱藏在經歷背後的「核心熱情」、「價值觀」與「優勢特質」，並將其拼湊成一張清晰且符合你真實自我的職涯藍圖。